
崗位職責:
1、負責部門戰(zhàn)略規(guī)劃與體系建設(shè);
2、負責公司人才招聘與配置;
3、負責公司培訓(xùn)發(fā)展與績效管理;
4、負責薪酬福利與員工關(guān)系。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、10年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少3年以上人力資源部門全面管理經(jīng)驗,熟悉人力資源各模塊運作;
3、具備制造型中大型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、持有人力資源管理師、高級人力資源管理師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
福利待遇:各傳統(tǒng)節(jié)日福利、年度旅游基金(500元/人)、月度績效獎金、年終福利費(1000元/人)及年終獎等。
大中鎮(zhèn)大豐市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)益民西路108號
鹽城人才網(wǎng)敬告各位求職者:此企業(yè)已經(jīng)過鹽城人才網(wǎng)認證,可放心聯(lián)系
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